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Soigner sa marque employeur ne suffit pas, animez-la !

Soigner sa marque employeur ne suffit pas, animez-la !

Soigner sa marque employeur ne suffit pas, animez-la !

83% des embauches commencent par une recherche en ligne sur une entreprise. 84% des employés envisagent de quitter leur entreprise vers une autre structure ayant une meilleure réputation. 79% des candidats de moins de 35 ans utilisent les réseaux sociaux dans leur recherche d’emploi. Ces chiffres démontrent le rôle-clé joué par la Marque Employeur pour […]
Source: Parlons RH

 
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