CAP AVENTURE : Cabinet de conseil et de recrutement

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All posts in Actualités

Extrait de l'infographie actinéo sur la qvt en 2019

Actinéo a publié son septième baromètre visant à mesurer l’évolution des modes de vie des Français au travail. Un baromètre rendu possible après avoir mené une enquête en février 2019 auprès de 1 218 actifs français occupant un poste dans un bureau. Les Français sont-ils plus satisfaits de leurs conditions de travail qu’en 2017 ? […]
Source: Parlons RH

Revue du web #247 : transformation digitale, OPCO, bien-être au travail

La transformation digitale des entreprises reste au cœur des préoccupations des organisations, mais elle pose un certain nombre de questions en termes de management : attention à ne pas oublier que l’essentiel dans la transformation digitale n’est pas la technologie, mais l’humain ! Du côté de la réforme de la formation professionnelle, la disparition des OPCA au […]
Source: Parlons RH

Rémunération des cadres : itinéraires d'enfants trop gâtés ?

On la croyait rangée au rayon vintage en tant que principal vecteur de fidélisation des salariés, détrônée par la recherche de sens et le besoin de reconnaissance. Quoi donc ? La rémunération bien sûr ! Et voilà qu’elle revient au-devant de la scène avec un niveau d’attentes élevé chez les cadres en l’occurrence. Et un degré de […]
Source: Parlons RH

La retraite, la formation pro et le classement great place to work

Cette semaine sur Twitter, les entreprises ayant déployé les meilleures pratiques RH en matière de bien-être étaient sous les spotlights avec l’annonce du 17e palmarès Great Place To Work. Les organisations ont tout intérêt à ce que leurs collaborateurs s’y sentent bien et pour longtemps. Et pour cause, le recul de l’âge de départ à […]
Source: Parlons RH

Les erreurs à ne pas commettre lorsqu'on parle marque employeur

La marque employeur est de retour et ce n’est pas un hasard. Les entreprises sont confrontées à de grands défis qu’il revient à la DRH de relever : le recrutement, la fidélisation des talents, l’engagement des salariés…  La marque employeur peut apporter des réponses, pourvu qu’on la considère sérieusement et qu’on l’aborde comme une vraie […]
Source: Parlons RH

attentes des cadres, guide sur la transidentité en entreprise, et la perception de l'elearning par les managers

Se sentir bien dans son entreprise est un enjeu de plus en plus important pour les collaborateurs. De nouvelles attentes naissent, et les DRH tentent d’y répondre de la manière la plus appropriée possible. Ce n’est pas toujours une chose facile, notamment lorsque l’on touche à des sujets qui font nouvellement leur apparition dans l’espace […]
Source: Parlons RH

Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement.

veille rh

La veille côté fonction RH

Seuls 28% des Français jugent la formation professionnelle pertinente pour les entreprises

Misez sur la qualité de vie au travail pour réduire l’absentéisme

Inégalités salariales hommes-femmes en grand groupe

Comment l’environnement de travail peut-il permettre aux salariés d’exprimer tout leur potentiel

La veille côté recrutement

L’impact du prélèvement à la source lors du recrutement

Les recruteurs s’inquiètent face à une pénurie de « personnels qualifiés »

L’inbound recruiting : farce ou attrape ?

A la semaine prochaine !

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Source: Révolution RH

Fonction RH : « La DRH doit jouer le bon R pour éviter la dilution ! »

J’ai eu le plaisir de participer à la conférence d’ouverture du salon Solutions RH, le 19 mars dernier. Alors que l’innovation RH a nourri cette 25e édition ayant accueilli plus de 9 000 professionnels RH et 350 exposants, Stéphane DIEBOLD, Président de l’association Affen, Daniel LALANDE, Regional Sales Director de Cornerstone, Patrick STORHAYE, Président de Flexity, […]
Source: Parlons RH

Le marketing RH est un angle mort pour les DRH dans la mise en place effective de démarches d’expérience collaborateur. L’édition 2018 du baromètre national de l’expérience collaborateur le laissait penser. Avec les chiffres de cette édition 2019 réalisée en partenariat avec GlobePayroll, c’est confirmé. En quoi est-ce dommageable ? Le marketing RH – qui consiste […]
Source: Parlons RH

webinar sur la marque employeur animé par Thomas Chardin

83 % des PME et des ETI rencontrent des difficultés de recrutement [1]. En pleine guerre des talents, attirer les bons profils de candidats, mais aussi fidéliser et engager, les collaborateurs déjà en place, font partie des enjeux majeurs des entreprises. Pour y faire face, nombreuses sont les organisations à miser sur la communication RH pour […]
Source: Parlons RH

Revue du web #244 : Solutions Ressources Humaines, eLearning Expo et #RHHD

​C’est une semaine folle et pleine d’événements qui vient de s’achever sur la planète RH. Pendant 3 jours, les acteurs de la fonction RH se sont donné rendez-vous à Porte de Versailles aux salons Solutions Ressources Humaines et eLearning Expo. Parmi les moments forts à retenir, une séance plénière sur la fonction RH qui s’éclate […]
Source: Parlons RH

Chaque semaine, retrouvez dans cette rubrique notre veille RH : les articles les plus marquants dans le domaine des RH et du recrutement.

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La veille côté fonction RH

Et si la notion d’engagement était dépassée ?

La culture générale, votre atout clé quel que soit votre métier

Le bien-être, nouveau critère pour choisir son entreprise en 2084 ?

Marque employeur : les 3 tendances à suivre en 2019

La veille côté recrutement

Les réseaux sociaux : efficaces pour recruter ?

Les 3 grandes illusions du recrutement

Demandeurs d’emploi : quels sont leurs usages du numérique ?

A la semaine prochaine !

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Source: Révolution RH